工資福利

  公司十分注重員工學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)，為員工提供良好的工作環(huán)境、持續(xù)的培訓(xùn)以及豐厚的報(bào)酬，協(xié)助員工完善個(gè)人職業(yè)發(fā)展。特誠(chéng)聘有志之士加盟，共創(chuàng)輝煌！

  為了吸引和留住優(yōu)秀的人才，公司提供在同行業(yè)中具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利待遇。同時(shí)在公司內(nèi)部制定科學(xué)與公正的考核評(píng)價(jià)機(jī)制，令表現(xiàn)優(yōu)秀的員工都能得到相應(yīng)的回報(bào)。

  1、固定工資

  公司將根據(jù)您的崗位、能力和貢獻(xiàn)為您提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的固定工資按月發(fā)放。

  2、績(jī)效工資

  在每季度和年度結(jié)束后，公司會(huì)根據(jù)員工績(jī)效表現(xiàn)為員工提供季度或年度績(jī)效獎(jiǎng)金?？?jī)效獎(jiǎng)金直接體現(xiàn)員工績(jī)效和貢獻(xiàn)，體現(xiàn)薪酬激勵(lì)的績(jī)效導(dǎo)向。

  3、社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金

  公司將按照政府有關(guān)規(guī)定為您購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)和醫(yī)療保險(xiǎn)，并繳納住房公積金。

  4、帶薪假期

  我們?yōu)閱T工提供除法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假等法定休假外，工作滿(mǎn)一年以上的員工，根據(jù)工作年限可享受帶薪年假。

  5、健康檢查

  為了讓大家清楚地了解自己的健康狀況，公司將組織二年一度的身體檢查。

  6、員工活動(dòng)

  為了豐富員工的業(yè)余生活，公司會(huì)不定期地組織各種文體活動(dòng)。

  7、其他福利

  通訊費(fèi)用：根據(jù)所在崗位的等級(jí)和工作性質(zhì)提供相應(yīng)的通訊費(fèi)用津貼。

  誤餐補(bǔ)助：公司每天按一定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給誤餐補(bǔ)助或提供免費(fèi)午餐。

  交通補(bǔ)貼：公司將根據(jù)您的崗位職務(wù)和業(yè)務(wù)性質(zhì)，給予相應(yīng)的交通補(bǔ)貼費(fèi)用。

  賀禮：在您辦理了結(jié)婚登記手續(xù)后，公司將致以一定數(shù)額的新婚賀禮以表祝賀。

  奠禮：如果您的直系親屬不幸去世，公司將致以一定數(shù)額的奠禮以示哀悼。